Το ζήτημα είναι ότι εκεί που θα φύγουν μόνιμοι υπάλληλοι θα προσλάβουν παιδάκια για τρίμηνες και εξάμηνες συμβάσεις. Ε και μετά το προφανές, πόδι.
Συνολικά το βλέπω το πρόβλημα. Δεν με απασχολεί αν θα βγει κερδισμένος ο ΟΤΕ. Μιά ακόμα ιδιωτική επιχείρηση είναι. Το μόνιμο εργαζόμενο δυναμικό της χώρας όμως πέφτει με τεράστιους ρυθμούς μέσω τέτοιων τακτικών.
Εμφάνιση 31-42 από 42
-
23-06-16, 23:00 Απάντηση: Όμιλος ΟΤΕ: νέο πρόγραμμα οικιοθελούς αποχώρησης #31topkek
-
24-06-16, 00:16 Απάντηση: Όμιλος ΟΤΕ: νέο πρόγραμμα οικιοθελούς αποχώρησης #32
Χτυπησαμε φλεβα στο payroll του ΟΤΕ μαλλον αλλιως δεν εξηγειται. Ειναι παντα ωραια να εισαι ανταγωνιστικος οταν παιρνεις και προικα - τον χαλκο - της εκαστοτε χωρας.
-
24-06-16, 00:22 Απάντηση: Όμιλος ΟΤΕ: νέο πρόγραμμα οικιοθελούς αποχώρησης #33
-
24-06-16, 00:48 Απάντηση: Re: Απάντηση: Όμιλος ΟΤΕ: νέο πρόγραμμα οικιοθελούς αποχώρησης #34
Σου απάντησαν ο tiatrou και ο emeliss.
Δεν έχω τίποτα να προσθέσω παρά μόνο ότι το δημόσιο μόνο εισπράττει από τον ΟΤΕ από δημιουργίας του.
- - - Updated - - -
Το 2013 που έγινε η προηγούμενη εθελουσία προσέλαβε 500 άτομα.
- - - Updated - - -
Ο ΟΤΕ δεν προσλαμβάνει με 3μηνες και εξάμηνες συμβάσεις.
Στα υπόλοιπα συμφωνώ αν και πρέπει κάποτε να αναλογιστούμε πόσοι υπήρχαν σαν εργαζόμενοι στον ΟΤΕ ( αν θυμάμαι καλά 34000 ) που ουσιαστικά ήταν οι τηλεπικοινωνίες στη χώρα και πόσοι είναι συνολικά στις τηλεπικοινωνίες πλέον με τους παρόχους μαζί (έξω οι διάφοροι εργολάβοι).
-
24-06-16, 01:38 Απάντηση: Όμιλος ΟΤΕ: νέο πρόγραμμα οικιοθελούς αποχώρησης #35
Επειδή μερικοί δεν γνωρίζετε και φτάσατε να διαιρείτε το συνολικό ποσό για να καταλάβετε τι παίζει, ας αναφέρω ένα παράδειγμα:
Διορισθείσα απ΄το αθάνατο ΠΑΣΟΚ, χωρίς πτυχίο ΑΕΙ (μετά το πήρε!), ετών 47, της προτείνουν 100 χιλιάρικα αποζημίωση για να φύγει.
Δεν έχει αποφασίσει ακόμα. Προφανώς δεν ήταν απ' τους υψηλόμισθους.
Τώρα το ερώτημα είναι: σε ποιά ηλικία θα βγουν όλοι αυτοί στην σύνταξη και ποιά η επιβάρυνση του πολύπαθου ασφαλιστικού μας αν στα 50 τους αρχίζει και καταβάλεται η συνταξούλα.
Και, ναι, μας αφορά, γιατί το κράτος θα τους πληρώνει ουσιαστικά την σύνταξη.
-
24-06-16, 09:56 Απάντηση: Όμιλος ΟΤΕ: νέο πρόγραμμα οικιοθελούς αποχώρησης #36
Οι μόνιμοι υπάλληλοι θα συνεχίζουν να πληρώνονται (από τον ΟΤΕ, όχι από το κράτος), οι ασφαλιστικές τους εισφορές θα συνεχίζουν να πληρώνονται και από πάνω θα γίνουν ΚΑΙ κάποιες προσλήψεις. Ακόμα κι αν είναι όπως λες με τρίμηνες και εξάμηνες συμβάσεις (που δεν ισχύει), πώς αυτό είναι χειρότερο από το να μην γινόταν η εθελουσία και άρα οι όποιες προσλήψεις;
Δεν διαφωνώ με το συνολικό πρόβλημα που υπάρχει στον χώρο της εργασίας, απλά αν δεν μάθουμε να ξεχωρίζουμε προβλήματα και καταστάσεις και να μην τα μπλέκουμε όλα αχταρμά στο μυαλό μας, δεν θα μπορέσουμε να κρατήσουμε καλά πράγματα και λύσεις και να αλλάξουμε τα κακά ώστε να φτάσουμε (λέμε τώρα) κάποια στιγμή σε καλύτερες καταστάσεις. Αλλιώς λέμε απλά όχι σε όλα και προωθούμε τη συντήρηση. Ξέρω ότι αυτή είναι η ιδεολογία/στάση με την οποία γαλουχήθηκαν όλες οι τελευταίες γενιές Ελλήνων (τουλάχιστον ενός συγκεκριμένου πολιτικού φάσματος) αλλά πρέπει πλέον να ξεκολλήσουμε από αυτό.
Στην ίδια ηλικία ακριβώς που θα έβγαιναν ακόμα και αν δεν υπήρχε η εθελουσία. Γιατί πιστεύεις κάτι διαφορετικό; Πού στηρίζεται;
-
24-06-16, 17:10 Re: Απάντηση: Όμιλος ΟΤΕ: νέο πρόγραμμα οικιοθελούς αποχώρησης #37
-
24-06-16, 22:45 Απάντηση: Re: Απάντηση: Όμιλος ΟΤΕ: νέο πρόγραμμα οικιοθελούς αποχώρησης #38
Επιβεβαιώνω και εγώ. Ο ΟΤΕ τα τελευταία χρόνια μετά από σχεδόν κάθε εθελούσια κάνει και προσλήψεις, απλά δεν τις κάνει με το που ανακοινώνει την εθελούσια, γιατί πολύ απλά περιμένει πρώτα να δει πως θα πάει μέχρι και αν ολοκληρωθεί για να αξιολογήσει εκ νέου τις ανάγκες του για πρόσληψη νέου προσωπικού.
Αυτό φυσικά δεν σημαίνει ότι επειδή ανακοίνωσε και τώρα εθελούσια θα κάνει και προσλήψεις.
Η λογική πάντως που ακολουθεί, αν έχω καταλάβει καλά, είναι η εξής:
Αντί να πληρώνω έναν παλιό που "δεν τραβάει όσο ένας νέος", παίρνω 1-2 καινούριους στη θέση του με το 1/4-1/3 του μισθού του παλιού και οι οποίοι είναι περισσότερο διαθέσιμοι να δουλέψουν, χωρίς πολλές απαιτήσεις από την εργοδοσία και τους οποίους τους "ξεζουμίζει". Είτε μας αρέσει είτε όχι ο ΟΤΕ πλέον είναι ιδιωτική εταιρεία και έτσι θα σκέφτεται. Τις εθελούσιες τις κάνει σταδιακά και όχι μια και έξω, ίσως για να μεταβιβάζεται σταδιακά η εμπειρία των παλαιότερων και στους νεότερους μαζί με την εκπαίδευση που τους παρέχεται.
Τώρα το άλλο θέμα του ότι βρήκε έτοιμο το χάλκινο δίκτυο και τέλος πάντων ελέγχει σχεδόν όλες τις υποδομές, είναι μια πραγματικότητα, αλλά φαντάζομαι αυτά είναι θέματα, τα οποία ήταν απαραίτητα να υλοποιηθούν για να προχωρήσει η εξαγορά και ιδιωτικοποίησή του. Κοινώς έπρεπε να έχει προίκα.PC:PIII-s Tualatin 2x1,4GHz/133MHz/512ΚΒ L2
Tyan 230T Dual socket FCPGA2 370
GIGABYTE GF 6600 256MB, SB Audigy 2
160GB Seagate 7200.9 PATA 16MB, 320GB Western Digital 7200, 320GB Seagate 7200.10 SATA2 16MB
PX-716A,PX-130A, Fanless PSU 300W
-
24-06-16, 23:35 Απάντηση: Όμιλος ΟΤΕ: νέο πρόγραμμα οικιοθελούς αποχώρησης #39
υπόψιν δεν αφορά μόνο τους κοντινούς στην σύνταξη η εθελούσια, και πάει ανάλογα με το μισθό το ποσό και τα χρόνια προυπηρεσίας. Δεν έχει όριο ηλικίας (πχ. μεγαλύτερος από 40 ξέρω γω) και αφορά και mid level εργαζόμενους όχι μόνο στελέχη.
Ο σκοπός είναι να φύγουν αυτοί για να έρθουν νεοι με 700-800-900 καθαρά για αυτές τις θέσεις. Αυτή τη στιγμή οι παλιοί του ΟΤΕ (πρόσληψη μέχρι το 2004-2006) έχουν αρκετά καλύτερους μισθούς απ' ότι δινει η υπόλοιπη αγορά για entry και mid level θέσεις + ότι πολλοί είναι και σε καθεστώς 7ώρου.
Το κόστος λοιπόν να τους "στείλεις" με ένα χ ποσό για τυράκι και να προσλάβεις πιτσιρικαρία στα στάνταρ 700-800 τσέπη της αγοράς, πολύ πιο πρόθυμους μιας και είναι σαφώς σε επισφαλέστερη εργασιακή θέση, σε στάνταρ 8ώρο και έτοιμους για όσες -απλήρωτες- υπερωρίες χρειαστούν, είναι σε βάθος χρόνου μικρότερο.Phanteks Enthoo Pro | i7 6700k @ 4.6Ghz | CM Hyper 212 EVO | Gigabyte GTX 970 G1 @ 1502/7600 | Asus Z170-A | Kingston HyperX Fury DDR4 2666Mhz | 256GB Adata SSD | 11TB total HDD's | EVGA SuperNova G2 850W | Windows 8.1 Enterprise x64 | Corsair K70 RGB CherryMX Red | Razer DeathAdder Chroma | 2 x DELL U2414H
Steam/Origin : kavadias199
-
26-06-16, 14:45 Απάντηση: Όμιλος ΟΤΕ: νέο πρόγραμμα οικιοθελούς αποχώρησης #40
Δεν ξέρω ρε παιδιά. Ίσως υπάρχει και η άλλη όψη τού νομίσματος...
Απ' τον να γυρνάω από καφετέρια σε καφετέρια με το φραποπότηρο στο χέρι, και να πληρώνω και 3-4 euro/ποτήρι, και να μην κάνω τίποτα, αν πιάσω μία θέση π.χ. τεχνικού (αν υπάρχουν τέτοιες θέσεις),
α. θα έχω ένα έστω ελάχιστο εισόδημα (ακόμη καί 500άρικο) και θα βοηθήσω την οικογένεια
β. θα πάρει κάποιος μιά-δυό γνώσεις, οι οποίες, αν τις βάλει στο βιογραφικό, αύριο μεθαύριο μπορεί να τον βοηθήσουν. Λέμε τώρα...Δε μπορώ να μάθω σε κανέναν τίποτα.
Το μόνο που μπορώ είναι να του μάθω να σκέφτεται.
Σωκράτης
-
26-06-16, 15:06 Re: Απάντηση: Όμιλος ΟΤΕ: νέο πρόγραμμα οικιοθελούς αποχώρησης #41
Φυσικά και είναι καλύτερο.
Ποτε θα βάλουμε ενα όριο όμως. Γιατι απο το 0 καλυτερο είναι και το 100. Το έστω κι αυτά τα λίγα σαν συνολικότερη άποψη, είναι πολύ μεγάλη παγίδα.
Δεν το παίζω επαναστάτης. Δεν παίρνω περισσότερα αυτή τη στιγμη. Απλως πολλοί εδώ μέσα προσπαθούν να μας πείσουν οτι, μας κανουν και χάρη που μας δίνουν 500...
-
26-06-16, 21:54 Απάντηση: Re: Απάντηση: Όμιλος ΟΤΕ: νέο πρόγραμμα οικιοθελούς αποχώρησης #42
οποτε αυτος με την εθελουσια δεν πληρωνεται απο τον οτε αλλα απο το κρατος?Αλλιως δεν τον συμφερει να πληρωνει τον παλιο να φυγει και να παιρνει καινουργιο με το 1/2 μισθο.Ουτε μπορω να πω για ψιχουλα οταν αναφερθηκε ποιο πανω για 100.000 αποζημιωση.
Τι ισχυει τελικα?Μηπως η εθελουσια ειναι για τους τελευταιους των μοικανων που μπηκαν με τα κομματα ?
Δηλαδη ο προηγουμενος 40ρης με συμβαση ιδιω.δικαιου σε mid level θεση τι λεφτα παιρνει?πανω απο 1200? και ειναι τοσο βαρος για την εταιρια?
Τυρακι τα ποσα που εχω ακουσει δεν νομιζω παντως.
+100
Σιγουρα βεβαια οταν εισαι εξω απο τον χορο(του να παιρνεις 0) πολλα τραγουδια ξερεις,αλλα αυτη ειναι η αληθεια.
Παρόμοια Θέματα
-
Όμιλος ΟΤΕ: οικονομική ενίσχυση 550 χιλιάδων ευρώ σε 16 κοινωφελείς οργανισμούς
Από nnn στο φόρουμ ΕιδήσειςΜηνύματα: 18Τελευταίο Μήνυμα: 13-06-16, 16:21 -
Όμιλος ΟΤΕ: Χρονιά ισχυρής ανάπτυξης για τα δίκτυα Νέας Γενιάς το 2015
Από nnn στο φόρουμ ΕιδήσειςΜηνύματα: 44Τελευταίο Μήνυμα: 09-01-16, 09:44 -
Νέο πρόγραμμα ανταμοιβής CU AROUND
Από nnn στο φόρουμ ΕιδήσειςΜηνύματα: 2Τελευταίο Μήνυμα: 05-10-15, 21:10 -
Wind: νέο πρόγραμμα συμβολαίου WIND Καρτοσύνδεση mini για Ιδιώτες
Από nnn στο φόρουμ ΕιδήσειςΜηνύματα: 16Τελευταίο Μήνυμα: 05-08-15, 21:31 -
Wind: Νέο Πρόγραμμα Συμβολαίου Κινητής για εταιρικούς πελάτες Business Control 300
Από nnn στο φόρουμ ΕιδήσειςΜηνύματα: 4Τελευταίο Μήνυμα: 04-07-15, 18:53
Bookmarks